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PPV : la nouvelle prime pour le partage de la valeur

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8 Sep 2022 | Gestion des salariés

Après le succès rencontré ces dernières années par la Prime Exceptionnelle en faveur du Pouvoir d’Achat (PEPA), plus communément appelée « prime Macron », un nouveau dispositif voit le jour. Il s’agit de la prime pour le partage de la valeur (PPV). En quoi...
Entreprise de paysage :  nouveau régime de retraite

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5 Juil 2022 | Gestion des salariés

Un nouveau régime de retraite obligatoire s’applique désormais à tous les salariés relevant de la convention du Paysage. Quelle est la date d’effet de ce nouveau régime de retraite pour les entreprise de paysage ? Depuis le 1er juillet, un nouveau régime...
Des difficultés pour trouver de nouveaux salariés ?

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4 Juil 2022 | Gestion des salariés

La chambre de commerce et d’industrie de la Vendée et La Région Pays de la Loire viennent de lancer deux sites internet pour pallier les difficultés de recrutement de nouveaux salariés. De nouveaux salariés sur le site de la CCI Il s’agit du site internet...
Fin de l’aide exceptionnelle à l’apprentissage

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4 Mai 2022 | Gestion des salariés

A partir du 30 juin prochain, il ne sera plus possible de prétendre à l’aide exceptionnelle à l’apprentissage. Pourquoi cette aide exceptionnelle à l’apprentissage avait-elle été créée ? Afin de soutenir les entreprises face à la crise de ces...
Les évolutions du statut du conjoint collaborateur

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1 Avr 2022 | Gestion des salariés

La loi de financement de la sécurité sociale pour 2022 a apporté quelques nouveautés au statut de conjoint collaborateur. En outre cela se traduit par un triptyque de mesures ayant pour principal objet sa modernisation. Quel était le statut du conjoint collaborateur...
Ce qu’il faut savoir pour embaucher un apprenti en 2022

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1 Avr 2022 | Gestion des salariés

Vous envisagez d’embaucher un apprenti au sein de votre entreprise ? Découvrez ci-dessous l’essentiel des dispositions et des démarches propres à ce contrat particulier. Le contrat d’apprentissage Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail dont l’objet...
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